Med dette kursus bliver I på arbejdspladsens større optimister. I lærer at sætte jeres styrker i spil og få mere glæde og success i jeres arbejdsliv. Også vil I også lære, hvordan jeres nye evner vil have en positiv effekt på hele jeres arbejdsplads.
På dette kursus får I værktøjer til at:
På kurset vil I lære at tænke mere fleksibelt, positivt og optimistisk, ligesom I vil lære at identificere og sætte jeres personlige styrker mere i spil. Optimistisk tænkning og aktivering af personlige styrker er to af de største og mest værdifulde områder inden for den positive psykologi. Ny forskning viser, at din tænkning og brug af dine styrker er afgørende for din trivsel og succes.
Da en af verdens største ledelsesguruer Carl Roger i en alder af 93 år blev interviewet og spurgt: ”hvad er det vigtigste, du har lært om ledelse?”, var hans svar: ”at bruge menneskers styrker på en sådan måde, at deres svagheder mister deres betydning”. Siden har forskningen vist, at når vi sætter vore styrker i spil, skabes der mere trivsel, engagement, læring, samarbejde og målopfyldelse.
På samme måde har jeres mindset og jeres måde at tænke på, ifølge en af verdens førende trivselsforskere Martin Seligman, en afgørende betydning for jeres trivsel og præstationer, specielt når I møder modgang. Tænker I mere optimistisk, præsterer I op til 80 % bedre, end hvis I tænker pessimistisk under pres! Derfor er optimisme- og styrketeorien ved at vinde stor udbredelse i både erhvervslivet, privatlivet og uddannelsessektoren.
På kursets første dag vil I lære om forskellen på optimistiske og pessimistiske tanker og forstå, hvordan de påvirker jeres trivsel, succes og mulighed for at realisere jeres potentiale. Og vigtigst vil I lære, hvordan I kan skabe overvægt af positive tanker og få et stærkere mindset. På kursets anden dag vil I identificere jeres top 5 styrker – og forstå i hvilke situationer I skal bruge dem, og hvilken værdi de bringer jer. Og vigtigst vil I lære, hvordan I med stor fordel kan sætte jeres styrker mere i spil i jeres arbejdsliv. Til glæde for dig og dine medarbejdere.
Positiv psykologi handler om at skabe positive tilstande og få det enkelte menneske og organisationer til at trives – ligesom det handler om at udnytte det enkelte menneskes og organisationens fulde potentiale, udleve styrker samt skabe ekstraordinær performance.
Kurset foregår som en vekselvirkning mellem undervisning, dialog, gruppeøvelser, coaching og individuelle refleksionsøvelser – og har et handlingsanvisende fokus på, hvordan I kan benytte de konkrete værktøjer i praksis på jeres arbejdsplads.
Inden kurset vil I tage en personlig styrketest samt en tanketest, som I får feedback på og arbejder videre med i løbet af selve kurset.
Kurset er til jer, der vil arbejde med jer selv og jeres positive psykologi med henblik på at skabe større integritet og respekt om jeres egne personer. Hvis I gerne vil have endnu mere ud af jeres evner og udnytte jeres potentiale i højere grad, end I gør nu, så vil I have stor gavn af dette kursus – uanset om I er ledere, medarbejdere eller HR-konsulenter.
For AROS KURSER handler alting om at skabe en positiv forandring for jer! Vi spørger derfor ind til jeres behov og forudsætninger inden kurset. Og underviseren hjælper jer til at overføre den nye viden og de nye færdigheder til jeres dagligdag efter kurset.
Når I tilmelder jer dette kursus i positiv psykologi, sender vi jer vores lille miniguide ”Få større udbytte af dine kurser”. Med guiden får I enkle tips til, hvordan I får størst muligt udbytte af dette kursus – og af alle jeres fremtidige kurser.
I toppen af højre hjørne kan du skifte og se på, hvilke datoer at kurset afholdes som åbent kursus
af vores kursister mener, at underviseren var meget god/god til at tilpasse indhold og undervisning til dem.